De Zelfcoach

Mijn moeder vertelt altijd, dat de eerste 3 woorden die ik sprak waren: ikke zelf doen. Inmiddels zijn we toch alweer een aantal jaren verder en kan ik bevestigen dat die woorden toch ook altijd wel de rode draad door mijn leven zijn gebleken.

Wat vroeger betekende dat ik zelf geen muziekles nodig had: Mijn vriendinnetje wel, zij gaf haar oude blokfluiten en lesboekjes door aan mij. Helaas resulteerde dat wel in het repeteren in onze garage, terwijl mijn zusjes netjes binnen, in onze woonkamer, pianoles kregen onder begeleiding van een heuse pianoleraar.  Maar ook die lessen had ik natuurlijk niet nodig; ik deed dat zelf wel!  Resultaat helaas maar 1 hitje.

Later bleek ook mijn studie, met name gebaseerd op weinig college-uren maar veel zelfstudie/zelfstandigheid, me te passen als een warme jas.

Persoonlijke Profiel Analyse

Via via via (om een lang verhaal kort te houden) kwam ik uiteindelijk terecht bij Thomas international, waar Hein Jan op basis van mijn PPA even ging vertellen hoe ik nu eigenlijk in elkaar zat. Jeetje wat herkenbaar! Ik dacht dat ik van mijn stoel viel! Maar juist om die reden was ik ook meteen verkocht aan het product.  Lekker kort, maar oh zo krachtig. En ja, daar houd mijn profiel nu eenmaal van!

Terugkijkend in de tijd met mijn eigen PPA in gedachten worden dan veel zaken herkenbaar en veel vragen beantwoord. Bijna letterlijk stond er dan ook in vermeld dat ik eigenlijk gewoon een secretaresse nodig had; iets wat ik al jaren riep bij mijn vorige baas, maar hij dacht altijd dat het een grapje was....

Inmiddels na 5 jaar THOMAS ervaring ben ik zoveel wijzer geworden over mezelf en ja, ik zou mezelf niet zijn als ik mijn eigen coachingstraject niet zou gaan oppakken!

General Intelligence Assessment

Naast PPA bleek GIA ook zeker de nodige toegevoegde waarde te hebben. Wederom kwamen een aantal zeer herkenbare punten boven water. Ik had, gelukkig voor mezelf en mijn baas natuurlijk, mooie scores. Ruimtelijk inzicht bleek toch mijn zwakste plek te zijn. Gelukkig leren we dan tijdens de training dat er hulpmiddelen zijn om het tekort aan te vullen. Lang leve de navigatie! In mijn nieuwe auto kan dat zelfs zonder stem. (misschien kon dat bij mijn vorige ook wel, maar het zit nu eenmaal niet echt in mijn profiel om uberhaupt een gebruiksaanwijzing te lezen). In mijn vorige auto had ik namelijk regelmatig discussies met haar (lees “stem van mijn navigatie”) over de juiste route ja of nee, hoe typisch!

Trait Emotional Intelligence Questionnaire

Sinds enige tijd hebben we bij Thomas ook een tool om Emotionele intelligentie te meten. Graag wierp ik me op als proefkonijn. Wederom werkte de uitkomst verhelderend.  Maar voor iemand met mijn profiel, die houdt van kort maar krachtig, was deze tool een hele kluif; 153 vragen, ± 25 minuten invultijd, langere rapportage, de diepte in etc, etc. Gelukkig heb ik als Thomas collega het voorrecht om gewoon nog een keer aan te schuiven bij een training.  Voor mijn doen kon ik er praktisch gezien nog te weinig mee uit de voeten (en dit had niets te maken met mijn GIA uitslag hoor, meer met mijn PPA profiel). Graag absorbeer ik dan de geduldige uitleg van mijn collega Angelique gewoon nog een keer, om er vervolgens toch zelf mee aan de slag te kunnen.

Wat uit mijn PPA en GIA niet helemaal meteen naar voren kwam, stond namelijk wel met koeienletters in mijn TEIQ rapport; met een groot gevoel van eigenwaarde, een nog grotere assertiviteit en een beroerde impulsbeheersing, dit alles in combinatie met een hoge directheid, kan leiden tot hevige botsingen onderweg met als resultaat zeer scheve gezichten...

Op basis van deze PPA, GIA en zeker TEIQ uitkomsten heb ik nog eens goed naar mezelf gekeken, naar mijn sterke punten maar zeker, echt zeker, naar mijn zwakke plekken, mijn valkuilen en hoe ik daar toch beter mee om zou moeten gaan. Bij de klant  doe ik deze aanpassing wellicht wat makkelijker ( met het oog op het doel/resultaat) maar naar mijn collega’s en mijn baas wellicht wat minder. Ik heb nu eenmaal de insteek “ het kan maar duidelijk zijn” maar dat blijkt niet iedereen fijn te vinden!

Na inmiddels meerdere malen al deze uitkomsten in combinatie met elkaar goed bekeken te hebben, met af en toe wat hulp van mijn vaardige collega’s als mijn zelfreflectie toch niet voldoende bleek te zijn, zijn inmiddels, hoop ik in ieder geval, al de eerste ontwikkelingen merkbaar. 

Maar oh wat hou ik toch veel van onze fantastische secretaresse!

Maar.... om de ontwikkelingen eens goed te evalueren mist eigenlijk alleen de Thomas 360 nog, de enige die ik nog niet heb ondergaan, want daar zou ik de bereidwilligheid van een aantal mijn klanten voor nodig hebben......